关于幼儿园下半年工作计划

时间:2023-12-30 作者:找句库

关于幼儿园下半年工作计划菁选。

一、指导思想

坚持科学发展观,以学习落实《36岁儿童学习与发展纲要》为主线,关注幼儿学习的整体性,尊重幼儿的个体差异,理解幼儿学习方式与特点,重视幼儿的学习品质。建好教师队伍,抓好岗位培训,围绕中国梦,xx梦,我的梦主题,努力孩子爱戴的老师,创家长满意的幼儿园,办人民满意的幼儿教育。

二、 工作思路

20xx年下半年,幼儿园继续打造特色,树立品牌,和谐发展以抓管理,优服务,提效率工作思路,全面落实《36岁儿童学习与发展指南》,规范幼儿保教费收费标准。做实做好各项重点目标,努力完成今年的各项工作任务。

三、工作目标

(一)全面落实《36岁儿童学习与发展指南》,做好教师园本培训

(二)全面学习宣传落实省市幼儿园收费标准及新办法,规范新学期幼儿保教费收费标准。

(三)营造幼儿园文化氛围,举办实验幼儿园第八届书香校园阅读节

(四)丰富幼儿园一日游戏生活,组织参加省市学会在游戏中成长及幼儿园一日活动优化设计方案评选

(五)加强校园安全综合治理,重视幼儿饮食卫生管理,做好传染病的预防和隔离工作

(六)继续抓好教师的国培、省培、市培等师资培训和教职工的各级各类业务培训

重点工作

(一)作风建设。开展树立公仆意识,强化从政道德和铁剂群众,服务群众教育活动(20xx.xx.xxxx.xx)

(二)德育工作。开展幼儿文明习惯的养成教育(节水、节电、节约粮食、不随随地吐痰、不乱涂乱画)重点落实幼儿日常行为规范

(三)保教工作。深化课改,优质课堂,开展丰富多彩的幼儿一日活动和卓有成效的教研活动。树立幼儿意识、活动意识、游戏意识、责任意识。

(四)收费工作。规范新学期幼儿保教费收费标准。

(五)平安校园。加强幼儿园食堂管理,加强幼儿园门卫管理,重点落实幼儿园门卫制度,班级幼儿交接制度,应急预案演练制度,重大事项报告制度。

(六)教师队伍建设。抓好教师的国培、省培、市培等师资培训和教职工的各级各类业务培训

(七)督导工作。做好新学期开学视导,全面完成20xx年党建目标和重点目标的检查验收督导工作。

四、保障工作或主要措施

(一)抓管理,重规范,创建平安校园;

1.建立并实施实验幼儿园一岗双责制度及考核细则,加强幼儿园安全工作的管理与指导,做好传染病的预防和常见突发病的防控工作。2全面学习宣传落实省市幼儿园收费标准及新办法,做好新学期幼儿园幼儿收费项目(保教费、服务性收费、****费)宣传及公示制度。

3. 抓好教师的国培、省培、市培等师资培训和教职工的各级各类业务培训,重点抓好教师《36岁儿童学习与发展指南》园本培训。

4.抓好中层干部和教师的组织管理与重点目标责任制考核,建立实验幼儿园教师奖励工资考核制和实绩公示制度。

5抓好对临聘人员的组织管理与指导培训考核工作,落实一年一次的合同及安全责任书签订。

5继续加强食堂食品安全卫生监督与管理,严把幼儿食品卫生安全关,幼儿服务性收费按月公示收支明细,按学期与幼儿家长进行结算。

6.认真宣传落实好幼儿参加城镇医疗保险、意外伤害保险及校方责任险工作。

(二)抓学习,促教研,创建书香校园;

1.抓好班子成员中心组学习,党员学习和教职工理论学习,强化教师的学习力(每周二下午)

2.抓好教研活动和实验课题专题学习与研讨,有活动记录和小论文。重点开齐开全开足五大领域课程,(每周四五中午保教主任主持)3.抓好教师园本培训学习和教师继续教育远程培训学习。人人完成计划学习合格,有学习总结。

4.抓好幼儿园道德讲堂活动,教师终身学习周活动,举办实幼第八届书香校园阅读节。组织教师参加教育在线征文,有活动方案,有活动记录与小结简报。

5.抓实抓好幼儿园网站及教育博客的管理与指导,抓好幼儿园对外宣传与通讯报道,每人每学期完成区级通讯报道4篇,市级 1篇。(分管领导王晓丽,通讯员崔珺、郝彦娇)

(三)抓亮点,显特色,创建品牌乐园;

1.抓好校园文化四个一活动。继续开展每月一次的道德讲堂主题活动,举办实验幼儿园第八届书香校园阅读节活动(9月28日),实验幼儿园终身学习周活动。组织教师参加有奖读书征文活动

2.抓好保教五个一活动。全面学习宣传落实《36岁儿童学习与发展指南》活动,开展优化半日活动听课、评课、研讨、交流、座谈、观摩等活动,组织参加省市学会幼儿园一日活动优化设计方案和在游戏中成长案例评选,

3.抓好幼儿六个一活动。幼儿入园体检率达100%。幼儿接送卡使用率达100%,幼儿文明行文习惯养成98%,幼儿区角活动材料提供100%,幼儿玩具、图书、户外体育器械使用率达90%,幼儿园设施设备使用率达100%

(四)优服务,办实事,创建和谐校园

1.开展实验幼儿园师带徒活动,签订20xx年师带徒协议书。

2.支部活动五个一.组织开展作风建设2项活动,组织开展道德讲堂活动,组织家庭走访一次,组织外出参观一次,新年春节组织慰问老干部一次

3.工会活动四个一.组织教师参加健康体检1次,组织职工开展小型比赛活动一次,组织教师节师德宣讲活动一次,组织慰问离退休老干部一次。

坚持以科学的教育发展观的理论为指导,进一步贯彻落实《幼儿园教育指导纲要》,以树立新形象为重点,以创建学习型教师队伍、提升教师学习力为切入点,以让每个孩子享受优质教育,让每个孩子健康快乐成长为目标,按照以人为本,强化管理,的基本思路,进一步优化环境、浓重特色、提高质量,不断开创我园下半年各项工作的新局面。

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一、基本情况分析

本学期我班共有幼儿31名。其中男生18人,女生13人,全部为新生。本学期,幼儿年龄在2、3岁之间,部分幼儿读过幼儿园,有一定的知识准备,但由于幼儿来自不同的幼儿园,幼儿在各方面的能力相差甚远,也给常规的教学带来一定的难度。因此本学期我班在充分观察了解幼儿的基础上,帮助幼儿逐步适应集体生活的同时,初步培养幼儿的基本生活能力和行为学习习惯从而使幼儿健康、快乐成长。

二、指导思想

在本学期的工作中,我们要认真贯彻《幼儿园工作规程》,以《幼儿园教育指导纲要》、《XX省幼儿园课程指南》为指导,在工作中树立为幼儿服务、为家长服务的思想,为幼儿营造一个健康、愉快、富有挑战性的生活空间。在幼儿生活管理方面,帮助幼儿养成良好的卫生习惯,掌握粗浅的健康、卫生常识,有基本的自我保护能力。在教学管理上,以音乐教学为特色,以语言、美工教学为重点。将预成活动与生成活动有机的结合,制定适宜的活动计划,合理安排一日活动环节,提供丰富的材料,科学、客观记录评价幼儿的学习情况,促进幼儿全面和谐发展。通过多种形式与家长联系,提高家园工作质量。明确班级人员工作职责,团结协作,形成健康向上的班风。

三、主要工作任务及措施

(一)优化班级环境,为幼儿营造一个轻松的学习气氛。

具体措施

1、组织本班老师学习《幼儿园指导纲要》、《XX省幼儿园教育指导纲要》,为幼儿创造一个友爱和睦的集体,安静、整洁、美丽的环境,为幼儿自选活动、小组活动、集体活动、游戏、学习创设良好的活动环境。

2、活动室、主墙及活动区材料及时更换、充实,并与主题活动密切配合,以提供成品或半成品材料为主,鼓励幼儿动手、多操作,发展幼儿的协调能力及动手操作能力。在室外创设作品栏,展示幼儿自己的作品,保证每个幼儿都有展示作品及欣赏作品的机会。

3、活动区的设置涵盖幼儿身心诸方面发展需要,満足幼儿的游戏兴趣,依据本班实际,可以一区多功能,轮流开放,建立合理的活动区规则,密切配合教学需要,定期添置、更换活动区材料、多提供半成品和非成品材料。

4、充分利用我园现代化电化教学设备进行教学,提高幼儿电脑操作的兴趣极简单技能。

5、更加合理的利用社区资源。

(二)合理安排一日活动,一日活动安排注意动静搭配,室内外平衡。

具体措施

1、根据本班幼儿的能力和兴趣安排不同的活动,在时间的分配上做出弹性的安排。

2、有组织有指导的活动与自选活动、安静活动与运动性活动,个人活动、小组活动、集体活动及每周各学科的课时分配有一定的比例,给与个别辅导和随机教育。

3、根据幼儿年龄特点学习适用于小班的体能操,要求幼儿动作合乎要求,参加我园体能操观摩活动。

4、根据本班幼儿动作发展水平现状及各年龄阶段幼儿发展指标,制定本学期幼儿体能训练要求及活动内容,并将贯穿在一日生活中。

5、保证每天1小时户外体育活动,户外体育活动能作到:有目的、有要求、有内容、有器械。

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新的学期来临了,为了使自己本学期的工作进行的有的放矢,促进幼儿全面和谐地发展,特拟定工作计划如下:

一、班况分析:

本班幼儿是新生小班幼儿,有少数幼儿未满3岁。他们来自不同的家庭,生活行为习惯各不相同,大多数孩子在家受家人宠爱,以自己为中心,对父母或祖辈的依赖性较强。在和幼儿的接触和交谈中我们发现幼儿的情绪普遍不够稳定,自理能力和行为习惯普遍较差,如:早上入园会哭闹;不会自己吃饭、不会入厕;有的个性强,形成了许多坏习惯,时常与同伴之间争夺玩具发生攻击行为;有的不合群,任性;有的比较难融入集体活动,没有形成规则意识,集体活动的时候,喜欢自由的单独活动为了使这些孩子们尽快稳定情绪,适应幼儿园集体生活,养成良好的行为习惯,形成良好的常规意识,我们把更多的精力投入到工作中去,使每位幼儿都能愉快的生活。

二、目标:

1、培养幼儿基本的自我生活服务能力,养成较好的饮食习惯、个人卫生习惯和睡眠习惯,初步懂得遵守各项常规,能较好的适应幼儿园的环境。

2、以班级的实际情况出发,开展丰富多彩的德育活动及班级活动,培养孩子具有一颗爱身边的人、事、物的美好的心。

3、开展多种多样生动活泼的活动,努力激发幼儿对幼儿园生活和学习的兴趣。

4、建立互相尊重、互相接纳的家园合作关系,使全班每一位家长都能对我们的工作表示满意。

5、加强自身专业学习,不断提高专业素质。

三、内容及措施:

(一)、教育保育工作:

1、教育教学工作:各个领域发展目标如下:

健康:

①、能较好地适应环境、气候和生活条件的变化。懂得一些健康、卫生知识,有较好的生活、卫生习惯,有初步的生活自理能力。

②、能积极参加多种体育活动,能使用运动器械进行活动并注意安全。

③、认识人体的主要器官,了解其功能。帮助幼儿了解常见病的简单知识,乐于接受预防接种的好习惯。

④、了解高兴的情绪对身体的好处。学习走、跑、跳、投掷、钻爬、攀登等基本动作,培养幼儿动作的灵活性、协调性,姿势正确。

⑤、培养幼儿在体育活动中团结合作、遵守纪律、宽容谦让、勇敢的好品质。

语言:

①、学习能听别人讲话,不随便插嘴。喜欢与同伴和老师说话,愿意在集体面前表达自己的意愿。

②、会说普通话,理解简单的故事、图片、情景的内容。

③、能主动参与听、说、回答,学习用较为清楚连贯的语言大胆表达自己的愿望和请求。

科学:

①、对周围事物有兴趣,会用感观直接感知和观察周围常见的事物和现象,有初步的形象思维能力。

②、观察动物、植物和无生命物质的特征。了解日常生活中各种物品的作用。

③、喜欢参加数学学习活动。学习初步的按实物的一个特征进行分类。

④、区分1和许多,并理解它们的关系。学习用一一对应的方法比较两组物体。进行分类活动。学习手口一致点数4以内的实物。

⑤、认识三角形、圆形、正方形。

艺术:

①、乐意参加美术活动,体会绘画的乐趣,培养对绘画的兴趣。

②、学习握笔的姿势,认识绘画简单工具。培养幼儿大胆绘画。

③、认识一些颜色,并学习选择自己喜欢的颜色画画。喜欢手工活动。

④、能用自然的声音演唱歌曲,初步理解歌曲的内容。

⑤、学习按照节奏做简单的动作。乐意参加音乐活动,喜欢做音乐游戏,体会音乐活动带来的快乐。

社会:

①、熟悉幼儿园的环境,认识同伴和成人,了解自己和他们的关系,能很快适应幼儿园的生活。

②、幼儿保持愉快的情绪,愿意与他人交往,鼓励幼儿积极参与集体活动。了解基本的卫生要求,养成初步的卫生习惯。懂得一些交通安全常识。引导幼儿遵守基本的学习活动规则。

③、能感受周围成人的关心和爱护。爱父母,爱老师,会使用一些礼貌用语。

④、能和同伴共同游戏,愿意和同伴交往。知道自己是幼儿园的小朋友,培养幼儿的独立性和最基本的控制能力。

2、保育工作:

①、加强对幼儿生活各环节的管理,努力做到保教结合,培养幼儿良好的生活自理能力及卫生习惯。

②、抓好班级日常性卫生保健工作,使幼儿在日常生活活动中,在每日的饮食起居中,得到细微的养护照顾,受到科学的健康教育,身心得到良好的发展。

③、教给孩子初步的自我保护能力,并加强他们的自我保护意识。如在玩大型玩具时不做危险动作,不倒爬等。

3、德育工作:

①、高高兴兴上幼儿园,主动和老师问好,跟爸爸妈妈再见。

②、在日常生活中能使用礼貌用语:早,好,再见,请,谢谢,对不起,没关系等。

③、在日常生活中做到三轻:说话轻,走路轻,放下东西轻。

④、和同伴友好相处。

⑤、继续进行礼貌待人,讲文明、守纪律的教育。

4、安全工作:

①、继续严格贯彻实行接送制度,防范于未然。

②、时时检查班上的各项设施,杜绝不安全隐患,及时上报处理,把安全工作放在第一位。

③、认识有关安全标志,学习主动遵守交通规则。教育幼儿不玩火及危险物品。

④、不和陌生人说话,不要接受陌生人的东西,不跟陌生人走。

⑤、让幼儿了解上下楼梯以及乘车的安全知识。

(二)、英语,识字,蒙氏特色教育:

本班在课题开展中,我们将根据不同的孩子的差异,进行针对性的教学,使每一个孩子都能得到发展。

(三)、家长工作:

1、召开家长座谈会,让家长了解教师的工作情况并理解、支持和配合我们的工作。

2、开办家园联系栏,密切家园之间的联系,定期进行更换。

4、定期与家长交换意见,共同教育好幼儿。继续鼓励家长积极参与主题活动,收集各类信息资源、添砖加瓦,做好班级的助教工作,使其发挥自身的特长,与孩子们展开互动,递进家园的情感交流。

延伸阅读

银行营销活动方案计划(合集10篇)


银行营销活动方案计划 篇1

银行营销活动策划方案

在一些特殊的日子里,银行会进行营销活动,在活动之前,银行的相关负责人会制定一个活动计划。

二、活动内容

1开展“攒钱买大奖送幸福上门”主题活动

1支行所有存款客户。

2活动于201年7月1日至10月31日举行。

三。活动规则活动期间,凡到支行办理人民币以上存款业务的客户均可享受一次**。

活动期末抽取20名幸运客户,分别赢取价值元的商品。

二是开展“喜贷吉祥日”主题活动

1支行所有贷款客户。

2活动于201年7月1日至10月31日举行。

三。活动规则活动期间,凡到支行办理贷款业务的客户均可一次性获得**资格。

活动期末抽取20名幸运客户,分别赢取价值元的商品。

第三,开展利用电子银行获取惊喜和良好仪式的主题活动

1活动对象支行全体企业网银、个人网银和手机银行客户。

2活动时间为201年7月1日至2010年10月31日。

3活动规则活动期间,一是支行企业网上银行客户使用企业网银完成账务类交易5笔含以上,累计金额达100万元即可参与**。

活动结束后选出10位幸运顾客,分别获赠价值人民币的商品。

二是支行个人网上银行客户、手机银行客户分别完成个人网上银行、手机银行账务类交易5笔含以上,且每笔金额超过200元即可参与**,各获赠以下奖品一等奖20名个人网银和手机银行用户各10名,分别赢取价值元的商品。

二等奖中,500名个人网上银行和手机银行用户分别获赠100元预付卡一张。

三、活动安排

活动结束后,将于11月中旬进行,由公证部门公证,电脑随机进行。

中奖信息将在各分行营业厅公示并送到指定地点。

四、活动声明

奖励名单公布后一个月内,客户将自动放弃客户指定的地点。

五、活动宣传

宜宾支行各销售网点张贴了本次营销活动的宣传海报,并在屏幕上**了活动信息。

银行营销活动方案计划 篇2

银行营销活动策划方案

一、引言

在竞争激烈的金融市场中,银行作为服务提供者,需要通过巧妙的营销活动来吸引客户并增加市场份额。银行营销活动的策划方案是实现这一目标的重要工具。本文将详细介绍一个银行营销活动策划方案,旨在提供一个详细、具体且生动的指导,以帮助银行实现其营销目标。

二、活动背景

1. 市场分析:在当前金融市场竞争激烈的环境下,银行需要不断创新以吸引新客户和保留现有客户。与此同时,随着互联网金融的迅速发展,许多银行客户转向了在线银行和支付服务,传统银行面临着市场份额减少的挑战。

2. 目标受众:针对广大年轻人群体,他们成为金融需求增长的主要驱动力。由于具有互联网先进性、信息获取便利性以及快速的消费决策能力,年轻人群体成为银行争夺的重要客户群体。

3. 竞争优势:银行具有丰富的金融产品、严密的风控措施以及信誉良好的品牌形象。通过巧妙的营销活动,银行可以突出这些竞争优势,吸引客户。

三、营销目标

1. 增加客户:通过活动吸引新客户,扩大市场份额。

2. 提高客户忠诚度:通过活动增强现有客户对银行的忠诚度,减少客户流失。

3. 提升品牌形象:通过精心策划的活动,塑造银行的良好品牌形象,树立行业领先者形象。

四、活动策划

1. 活动主题:选择一个吸引人的主题,与目标受众相关。例如,可以选择“梦想创造者”、“智慧生活”等主题,以吸引年轻人群。

2. 活动内容:

a. 宣传活动:通过多种渠道宣传活动,包括社交媒体、电视广告、室外广告等,提升活动知名度。

b. 互动体验:为客户提供丰富的互动体验,以增加客户参与度。例如,可以设置线下活动,邀请客户参与竞赛、抽奖等活动,吸引他们与银行进行互动。

c. 产品推广:利用活动的机会,重点推广银行的金融产品,以增加客户对产品的了解和兴趣。

d. 社会责任:通过活动展现银行的社会责任感,例如与慈善机构合作,为社区做出贡献。这将增加客户对银行的好感,并提升银行的社会形象。

3. 活动预算:为活动制定详细的预算,包括活动筹备、广告宣传、奖品和礼品等费用。预算需要合理分配,以确保活动的顺利进行。

4. 活动执行:在活动执行过程中,需要确保各个环节的顺利进行。活动执行团队需要良好的协调能力,确保活动的按计划进行。

五、活动评估

1. 客户反馈:通过客户调查、投诉处理等方式,获取客户对活动的反馈意见。根据客户反馈,及时调整活动策略,以提高活动效果。

2. 成果评估:对活动的各项成果进行评估,包括客户增长、销售增长、品牌形象提升等。通过评估结果,判断活动是否取得了预期的效果。

3. 整改改进:根据评估结果,对活动策划方案进行整改改进。从客户需求、活动执行等方面着手,保证活动策划方案的不断优化。

六、结论

通过精心策划的银行营销活动,银行可以吸引新客户,提高客户忠诚度,并树立良好的品牌形象。银行应不断创新,针对目标受众制定巧妙的活动策划方案,以在激烈的金融市场中立于不败之地。

银行营销活动方案计划 篇3

银行营销活动策划方案

一、引言

银行是现代社会经济发展的重要组成部分,而银行营销活动则是银行在市场竞争中获取客户、增加市场份额的重要手段。有效的银行营销活动策划方案能够帮助银行吸引更多的客户,增加业务量,提高盈利能力。本文将详细探讨银行营销活动策划方案,以期为银行的市场发展提供一定的参考。

二、目标客户分析

银行作为金融机构,其目标客户主要包括个人客户和企业客户。在策划银行营销活动时,需要充分了解目标客户的特征和需求,从而有针对性地制定推广方案。

个人客户方面,银行可以将目标群体分为不同的细分市场,如有稳定收入的白领阶层、有购房需求的年轻人群以及退休人员等等。企业客户方面,则可根据企业类型、规模等进行分类。对不同类型的客户,银行需要根据其需求量身定制相应的产品和服务,并通过营销活动吸引他们。

三、活动策略制定

在进行银行营销活动策划时,需要明确活动的目标、主题和内容,以及活动推广的渠道和方式。

1. 活动目标:

银行一般的营销活动目标包括增加客户数、促进销售、提高客户忠诚度等。在制定具体目标时,需要根据银行的实际情况和市场需求,确立可量化的目标。

2. 活动主题和内容:

活动主题可以根据不同的节日、季节或银行产品特点来确定。例如,可以组织“金秋购房季”活动,为有购房需求的客户提供优惠贷款和其他相关服务;或者以“新年财富计划”为主题,向客户推广保险、基金等理财产品。

在确定活动内容时,需要结合目标客户的需求和市场竞争情况,提供有吸引力的产品和服务。同时,可以设计一些趣味的互动环节,增加客户的参与度和活动的趣味性。

3. 活动推广渠道和方式:

银行营销活动的推广渠道和方式可以多样化。常见的推广渠道包括线上推广(网站、社交媒体等)和线下宣传(广告、传单等)。根据目标客户的特点和营销活动的具体内容,可以选择合适的推广渠道和方式。

四、活动执行和监测

制定完银行营销活动策划方案后,需要进行具体的执行和监测工作。

1. 活动执行:

活动执行是确保活动能顺利实施的关键环节。银行需要组织相应的人力、物力和财力资源,确保活动的顺利进行。此外,银行还需要制定详细的执行计划,并建立相应的沟通机制,确保各个环节协同合作。

2. 活动监测:

活动监测是评估活动效果的重要手段。银行可以通过跟踪客户的反馈、营销数据的分析等方式,了解活动的效果和问题,并及时调整营销策略。同时,在活动开始之前,需要设定明确的指标和评估方法,以便更准确地评估活动的效果。

五、活动评估和改进

活动结束后,银行需要进行全面的评估和总结,以为下一次活动的策划提供经验。

1. 活动评估:

银行可以通过对活动效果、参与度、客户满意度等方面的评估,了解活动的优劣势。通过评估结果,可以判断活动的成功度,并找出可以改进的地方。

2. 活动改进:

根据活动评估的结果,银行需有针对性地对活动进行改进。在下一次活动的策划中,可以充分利用此次评估的经验教训,进一步提升活动的效果和质量。

六、结论

银行营销活动策划方案的制定对于银行在市场竞争中取得优势至关重要。通过详细研究和了解目标客户的需求,制定相应的活动策略,有效地执行和监测活动,银行可以不断提升自身市场影响力,并实现可持续的发展。因此,在市场营销活动上投入的精力和资源是值得的,也是银行走向成功的必要途径。

银行营销活动方案计划 篇4

营销战略昭示银行未来发展的方向、目标以及发展的总体规划,商业银行的营销战略更是银行与竞争对手抗衡、吸引消费者以及有效利用资源的智慧图。

一、国内商业银行营销现状

二十世纪八十年代以来,随着我国经济的快速发展,我国金融领域发生了深刻的变革,特别是加入WTO后外资银行大举登陆.银行间的竞争逐步加剧,近年来随着内外部经济环境的改善及金融体制改革的深化,商业银行关于金融营销的竞争更是趋于白热化。在新的竞争格局和市场环境下,突破“同质化”壁垒,创造自身核心价值,已成为商业银行在激烈的竞争中求得生存,获得发展的唯一出路。各商业银行纷纷结合各自优势,革新和提升营销管理理念,推进自身营销战略与企业文化建设,重塑公众形象,营销层次和水平迅速提升,国内银行业步入金融营销时代。

二、我国商业银行市场营销战略存在的问题

1、营销战略偏于粗放型

我国商业银行在营销策略上还属于一种粗放型的管理,主要表现为缺乏一套完整的Probe市场调查一一Partition市场细分一一Prefer市场选择一—Positi0n市场定位管理机制,营销战略的确定缺乏长远规划,营销策略的前瞻性和承接性不强,这种情况下,我国商业银行的客户资源开发和利用效度大打折扣,同时也使得市场定位、产品策略出现偏差,营销效果逊色不少。

2、市场营销组合(4P)策略过于单一

这一问题主要体现在商业银行的价格策略与促销策略上。价格策略方面,衍生金融产品、个人资产业务、中间业务是我国商业银行的软肋,所以目前收费项目较少。但是在收费项目上,显然缺乏市场细分与市场定位,导致针对性差,没能体现出“二八定律”。在促销策略上,目前商业银行采用较多的是广告促销策略,在销售促进、公共关系等促销手段的利用上,远不如发达国家的商业银行。

3、营销策略观念相对落后 我国商业银行营销策略观念相对落后,部分银行在营销过程中,片面追求“关系”忽略真正意义上的关系营销,一些银行为了吸引更多的客户资源采取一系列不正当的做法,“拉关系甚至违规操作,忽视客户在服务过程中的杨地位,产生服务不到位或脱节现象,银行更多的是关注员工是否严格按规定办理每一项业务,缺乏与客户的沟通与互动。

三、我国商业银行营销战略转型的对策建议

1.学习先进的战略营销理念,进行市场分析和市场定位,确定银行长远发展的营销策略。

战略营销理念要求用战略管理的思想和方法对市场营销活动进行管理,强调企业要在选定的市场环境中,通过战略管理创造竞争优势,最大限度满足客户需求,为客户提供最大的利益,为银行和社会创造最大的价值。我国银行在经营实践中,应借鉴西方先进的营销管理理念,由落后的产品推销理念转变为先进的战略管理理念。在寻找市场机会,进行市场分析之后,必须结合自身经营实力、市场环境、产品特性等选择目标市场,相应地确定全面,系统、长远的营销发展战略

2、做好市场细分,注重营销组合策略的灵活选择

随着社会发展和收入水平的提高,客户之间需求的同质性将趋于减少、弱化,而异质性会不断增强、扩大。由此,个性化需求将成为新时期市场需求的一种常态和主流趋势,这就要求商业银行首先要做好市场细分,根据客户的属性特征和需求特征,将其划分为若干同质化的群体以实现有效差异营销。进而逐步完善产品策略、价格策略、渠道策略以及促销策略。以业务品种为载体,进行个性营销。银行面对的是众多的客户,它们对产品的需求存在着差异,不仅仅体现在金融产品的类型和档次上,而且体现在对利率、费率和销售方式的不同需求上。因此,只有将市场区分为更细小的市场或客户群体,或区分为具有不同特征的目标市场,实施不同的营销组合策略,而且根据自身的战略定位,判定和选择相应的市场组合,才能做到银行营销的市场定位准确,从而达到营销的预期效果。

3、加强金融品牌营销,强化银行品牌形象

品牌营销将成为重点对策。营销竞争中产品的价格弹性越来越小,而品牌能有效地增加产品的附加值,为企业带来更高的市场份额和新的利润来源,所以品牌营销在国内商业银行营销中将占据越来越重要的位置。一方面,国内商业银行已从国外银行和国内其他行业的成功的品牌营销实践中,认识到品牌这一无形资产的价值空间,部分银行还获得了成功,如建设银行的。龙卡”、“利得赢”,招商银行的“一卡通”等。实践证明通过品牌推广开展营销,能取得更好的成效。另一方面,由于银行机构越来越多、产品同质化越来越严重,商业银行需要借助品牌来塑造个性,扩大知名度,增强识别性和消费者的认同性。未来国内商业银行品牌营销的着力点,一是努力地塑造和提升各自的核心品牌-二是注重品牌发展的科学规划。

4、注重营销策略的选择

我国商业营销在营销策略上要根据目标市场的不同,采取相应的市场竞争策略,对优质特大型客户宜采取集中性目标市场策略,对现有优质大中型客户宜采取差异性目标市场策略和防御性竞争策略,对新兴行业和新型企业优质客户宜采取拓展性竞争策略逐渐寻求突破。

在营销方式选择上,要针对不同的目标客户、按照不同的产品和销售渠道,采用不同的营销方式组合,交叉并用,如关系营销,人员促销文化营销、广告等手段要灵活组合,以最佳的营销策略实最大的营销效果。

5、注重动态差异化营销

差异化营销策略是一个动态的营销过程,任何“差异”都不是一成不变的。随着社会经济和科学技术的迅猛发展,银行客户的多元化需求也会不断改变,昨天的差异化会变成今天的一般化。而且,竞争对手也是在不断变化的,任何银行的形象、风格、广告和服务营销策珞都是很容易被那些实施跟进策略的银行模仿的,任何差异都不会一劳永逸,所以,要想在竞争中立于不败之地,必须根据时代的变化不断进行营销创新,寻求差异之路,用不断的创新去战胜对手的跟进策略。用创新的理念去指导营销实践以适应需求的变化。

银行营销活动方案计划 篇5

为感谢广大客户长期以来对本支行的关心和支持,进一步提升本支行的市场影响力,本支行以感恩之心举办以下营销活动,努力回报客户的信任,致力提升客户价值,和客户共谋发展,分享创造硕果。

一、活动内容

(一)开展“存款拿大奖,福气喜临门”主题活动

1、活动对象:支行全体存款客户。

2、活动时间:20xx年5月1日—20xx年5月7日。

3、活动规则:活动期间,凡是到支行办理存款业务满XXXX元的客户即可获得一次抽奖资格,活动期末抽取xx名幸运客户,分别赢取价值XXXX元的XX商品。

(二)开展“贷款喜得奖,好运日日来”主题活动

1、活动对象:支行全体贷款客户。

2、活动时间:20xx年5月1日—20xx年5月7日。

3、活动规则:活动期间,凡是到支行办理贷款业务的客户即可获得一次抽奖资格,活动期末抽取xx名幸运客户,分别赢取价值XXXX元的XX商品。

(三)开展“用电子银行,得惊喜好礼”主题活动

1、活动对象:支行全体企业网银、个人网银和手机银行客户。

2、活动时间:20xx年5月1日—20xx年5月7日。

3、活动规则:活动期间,一是支行企业网上银行客户使用企业网银完成账务类交易xx笔(含)以上,累计金额达xx万元即可参与抽奖,活动期末抽取xx名幸运客户,分别获赠价值XXXX元的XX商品,二是支行个人网上银行客户、手机银行客户分别完成个人网上银行、手机银行账务类交易5笔(含)以上,且每笔金额超过xx元即可参与抽奖,各获赠以下奖品:一等奖xx名(个人网银和手机银行用户各xx名),分别赢取价值XXXX元的XX商品,二等奖xx名(个人网银和手机银行用户各xx名),分别获赠xx元话费充值卡一张。

二、活动安排

活动结束后在xx月中旬抽奖,抽奖在公证部门的公证下进行,由电脑随机抽奖,获奖信息在支行各网点营业厅公布,并到指定地点领取奖品。

 三、活动声明

自获奖名单公布起一个月内,客户未来指定地点领取奖品,视为客户自动放弃。

四、活动宣传

(一)本支行各营业网点张贴本次营销活动的宣传海报,活动信息通过LED屏幕滚动播出。

(二)本支行通过电视、报刊等媒体对本次营销活动进行宣传。

(三)本支行各部门和营业网点解答客户有关本次营销活动的咨询。

银行营销活动方案计划 篇6

【1月份】

活动1:《开张乡情卡,年货送到家》

活动对象:外出务工人群

到场人数:不限

活动地点:网点厅堂

活动时间:1月初——除夕

活动目的:

1、通过年货送到家的增值服务,策反他行客户资金

2、通过活动吸引客户开卡,增加网点人气量,进行厅堂策反

活动意义:外出务工人群购买年货寄包裹的过程,麻烦还需要几十块钱的邮寄费用,银行可以预约快递公司合作给外出务工人群,提供便利,顺势营销策反其资金。

活动2:《暖心腊八粥》

活动对象:网点存量客户及片区走访客户(邀约人数约100-150人)

活动时间:20xx年1月23日(腊八节)

活动场所:网点厅堂内(或厅堂附近场所)

活动目的:

1、有效维护网点存量客户,获取新增客户

2、营销当下主推产品

活动意义:推广品牌形象,增加余额储蓄及客户对网点的满意度

【2月份】

活动1:《除夕夜——红包抢不停》

到场人数:不限

活动时间:除夕夜8:00、22:00、24:00

活动场地:线上活动

活动目的:扩大品牌影响力,增强客户粘性改变传统营销方式

活动2:×行贺新春——好礼滚滚来

活动对象:网点存量客户

到场人数:不限(到达网点的客户)

活动场地:网点及指定场地

活动目的:开门红期间持续引爆产能,达成网点的各项业绩指标

活动意义:通过品类丰富的营销活动,吸引客户到访营造热闹的开门红氛围,提升客户对银行服务的依赖,亲密银客关系的`同时,深入挖掘客户的真正需求

另:2月份节日较多,还可以在元宵节或情人节开展不同活动

【3月份】

活动:《我与美丽的亲密接触》

活动对象:5万达标客户和3-5万零界提升存量女性客户

到场人数:50人左右

活动时间:3月8日妇女节当天

活动场地:某某购物广场

活动目的:

1、与中高端客户建立亲密的维护关系,增加本行与中高端客户的接触频率

2、通过高端客户之间的转介绍为我行带来新的优质客户资源

3、通过满足客户切实需求的系列主题活动有效提高客户粘性

活动意义:通过切合新时代女性需求的活动,教会女性客户如何进行服饰搭配,让女性客户更有自信更美丽,从而增加客户对我行的满意度和忠诚度

另:三月份还可以针对一万元以上的存量客户开展剃龙头活动,与理发店合作,为存一万元以上客户理发。

银行营销活动方案计划 篇7

一、国内商业银行营销现状

二十世纪八十年代以来,随着我国经济的快速发展,我国金融领域发生了深刻的变革,异常是加入WTO后外资银行大举登陆。银行间的竞争逐步加剧,近年来随着内外部经济环境的改善及金融体制改革的深化,商业银行关于金融营销的竞争更是趋于白热化。在新的竞争格局和市场环境下,突破“同质化”壁垒,创造自身核心价值,已成为商业银行在激烈的竞争中求得生存,获得发展的唯一出路。各商业银行纷纷结合各自优势,革新和提升营销管理理念,推进自身营销战略与企业文化建设,重塑公众形象,营销层次和水平迅速提升,国内银行业步入金融营销时代。

二、我国商业银行市场营销战略存在的问题

1、营销战略偏于粗放型

我国商业银行在营销策略上还属于一种粗放型的管理,主要表现为缺乏一套完整的Probe市场调查一一Partition市场细分一一Prefer市场选择一―Positi0n市场定位管理机制,营销战略的确定缺乏长远规划,营销策略的前瞻性和承接性不强,这种情景下,我国商业银行的客户-资源开发和利用效度大打折扣,同时也使得市场定位、产品策略出现偏差,营销效果逊色不少。

2、市场营销组合(4P)策略过于单一

这一问题主要体此刻商业银行的价格策略与促销策略上。价格策略方面,衍生金融产品、个人资产业务、中间业务是我国商业银行的软肋,所以目前收费项目较少。可是在收费项目上,显然缺乏市场细分与市场定位,导致针对性差,没能体现出“二八定律”。在促销策略上,目前商业银行采用较多的是广告促销策略,在销售促进、公共关系等促销手段的利用上,远不如发达国家的商业银行。

3、营销策略观念相对落后我国商业银行营销策略观念相对落后,部分银行在营销过程中,片面追求“关系”忽略真正意义上的关系营销,一些银行为了吸引更多的客户-资源采取一系列不正当的做法,“拉关系甚至违规操作,忽视客户在服务过程中的杨地位,产生服务不到位或脱节现象,银行更多的是关注员工是否严格按规定办-理每一项业务,缺乏与客户的沟通与互动。

三、我国商业银行营销战略转型的对策提议

1、学习先进的战略营销理念,进行市场分析和市场定位,确定银行长远发展的营销策略。

战略营销理念要求用战略管理的思想和方法对市场营销活动进行管理,强调企业要在选定的市场环境中,经过战略管理创造竞争优势,最大限度满足客户需求,为客户供给最大的利益,为银行和社会创造最大的价值。我国银行在经营实践中,应借鉴西方先进的营销管理理念,由落后的产品推销理念转变为先进的战略管理理念。在寻找市场机会,进行市场分析之后,必须结合自身经营实力、市场环境、产品特性等选择目标市场,相应地确定全面,系统、长远的营销发展战略

2、做好市场细分,注重营销组合策略的灵活选择

随着社会发展和收入水平的提高,客户之间需求的同质性将趋于减少、弱化,而异质性会不断增强、扩大。由此,个性化需求将成为新时期市场需求的一种常态和主流趋势,这就要求商业银行首先要做好市场细分,根据客户的属性特征和需求特征,将其划分为若干同质化的群体以实现有效差异营销。进而逐步完善产品策略、价格策略、渠道策略以及促销策略。以业务品种为载体,进行个性营销。银行应对的是众多的客户,它们对产品的需求存在着差异,不仅仅体此刻金融产品的类型和档次上,并且体此刻对利率、费率和销售方式的不一样需求上。所以,仅有将市场区分为更细小的市场或客户群体,或区分为具有不一样特征的目标市场,实施不一样的营销组合策略,并且根据自身的战略定位,判定和选择相应的市场组合,才能做到银行营销的市场定位准确,从而到达营销的预期效果。

3、加强金融品牌营销,强化银行品牌形象

品牌营销将成为重点对策。营销竞争中产品的价格弹性越来越小,而品牌能有效地增加产品的附加值,为企业带来更高的市场份额和新的利润来源,所以品牌营销在国内商业银行营销中将占据越来越重要的位置。一方面,国内商业银行已从国外银行和国内其他行业的成功的品牌营销实践中,认识到品牌这一无形资产的价值空间,部分银行还获得了成功,如建设银行的。龙卡”、“利得赢”,招商银行的“一卡通”等。实践证明经过品牌推广开展营销,能取得更好的成效。另一方面,由于银行机构越来越多、产品同质化越来越严重,商业银行需要借助品牌来塑造个性,扩大知名度,增强识别性和消费者的认同性。未来国内商业银行品牌营销的着力点,一是努力地塑造和提升各自的核心品牌-二是注重品牌发展的科学规划。

4、注重营销策略的选择

我国商业营销在营销策略上要根据目标市场的不一样,采取相应的市场竞争策略,对优质特大型客户宜采取集中性目标市场策略,对现有优质大中型客户宜采取差异性目标市场策略和防御性竞争策略,对新兴行业和新型企业优质客户宜采取拓展性竞争策略逐渐寻求突破。

在营销方式选择上,要针对不一样的目标客户、按照不一样的产品和销售渠道,采用不一样的营销方式组合,交叉并用,如关系营销,人员促销文化营销、广告等手段要灵活组合,以最佳的营销策略实最大的营销效果。

5、注重动态差异化营销

差异化营销策略是一个动态的营销过程,任何“差异”都不是一成不变的。随着社会经济和科学技术的迅猛发展,银行客户的多元化需求也会不断改变,昨日的差异化会变成今日的一般化。并且,竞争对手也是在不断变化的,任何银行的形象、风格、广告和服务营销策珞都是很容易被那些实施跟进策略的银行模仿的,任何差异都不会一劳永逸,所以,要想在竞争中立于不败之地,必须根据时代的变化不断进行营销创新,寻求差异之路,用不断的创新去战胜对手的跟进策略。用创新的理念去指导营销实践以适应需求的变化。

银行营销活动方案计划 篇8

一、指导思想

坚持以加快存款发展作为主题。抓住机遇,适应市场的需求,加大存款营销力度,壮大我行的存款市场份额。

二、组织领导

成立xx支行“百日存款竟赛”工作领导小组,由行长王xx_任组长,副行长xx任副组长,副行长xx及办公室xx、营销部xx为成员。领导小组下设办公室在办公室,具体负责“百日存款竟赛”的营销体系建设工作的组织、联络、协调、督查、调度和考评。

三、目前存款现状

本行存款的结构特点(应包括但不限于:存款的基础结构,如公存、储蓄及定活期比例;高端客户情景;主要贷款户派生存款情景等)。

四、存款下降主要存在的问题

从xx支行存款的整个结构看,活期类存款的大幅波动,是xx存款不能持续稳定增长的关键点之一,储蓄存款源的溃乏,对单个帐户的过于依靠,是影响xx支行存款的持续稳定增长的主要原因之一。

(一)稳定性因素:(1)由于受社会经济运行规律的影响,每年初都会有很多的易变性存款和准易性存款在短期内急聚沉淀到各金融机构。但该类存款流动性大、平均占用天数低,稳定性较差。在没有新的、相当量的新存款源补充的前提下,弥补该部分存款流出后留下巨大资金空缺,需要投入更大的精力和经历更长的修复过程。这是引起xx支行存款下滑的主要原因之一。(2)个别客户的存款波动较大地影响到xx支行存款资金的稳定性,短期内还难以补足。

(3)居民消费需求不断增长,储蓄心理不断减弱。新客户群体的增长和老客户群体的维护工作需要不断改善服务,供给适宜的金融产品才能跟上,加之各金融机构竞争激烈,也致使xx支行一季度存款工作开展较为困难。(4)新开立的存款帐户的数量大而质量欠缺,一些帐户开立后长期使用效率低,由于新增帐户存款余额的增长乏力,起不到推动作用,无疑浪费了前期投入的人力和物力成本。也是造成xx支行存款不能自然修复和回升的原因之一。

(二)金融政策及居民心理因素:商行属地方性银行,与国有商业银行相比,无论从营业环境、硬件设备、产品的科技含量、网络覆盖面,以及服务手段、服务资料,都不在同一个起跑线上。相对于国有商业银行强大的技术手段、雄厚的资金实力、坚实的国有体制后盾、以及几十年来在社会公众心目中树立积累起来的卓著信用。是商行在短期内无法到达的目标。加之国家政策宣传多年来一向偏重于对国有大中型金融机构的宣传报道。这些客观因素,无形中对商行存款组织工作产生了必须影响。导致部分企业和居民在对金融机构的选择和认知上,更倾向于国有商业银行。所以,这对吸收社会公众存款的本事和范围有较大的限制和制约。

五、营销策略

(一)优化存款结构:一方面努力提高存款的稳定性,增加定期储蓄存款部分,寻找和吸收新的存款客户,在确保存款总量即定的前提下,加强存款自我更新,自我补充的本事。第二、优化存款质量,建立信用客户群体,资金运用将偏重于有较好优势发展的企业,为其供给配套服务,使这一部分客户的所有业务不流失。(具体量化指标、)

(二)改善服务资料、优化服务手段:一方面,注重优质客户的培植工作一方面,从柜面采集信息、挖掘优质客户群体,另一方面,不能简单的以信贷客户经理为吸引存款的营销人员,由于信贷客户经理在开展小企业营销工作后无法能对所有客户的存款进行细致的维护,对每三位小企业客户经理配置专人进行存款、中间业务、理财产品的营销,对此类人员的应挑选业务本事、表达本事、专业修养更强的营销人员从事此项工作,一方面是经过信贷营销部门的供给的信息对信贷客户进行长期的跟踪维护,另一方面经过对支行供给的客户信息来开展长期不断的存款大户维护工作。着手建立电子版优质客户信息档案,随时对客户进行跟踪,经过对优质客户信息的比较、遴选,将优质客户群体进行细分,实行分层次的差异化服务,做好存款后续维护和开发工作。培养客户对商行的信任度和忠诚度,在稳定现有优质客户的基础上,进取发展新的优质客户群体;另一方面,努力改善柜面服务,配置大堂经理,二类支行全体人员要明确自身定位,把现有存款业务做活、做到位。在当前激烈的金融业竞争中,我们需要突出服务优质的特色,充分挖掘自身的长处和亮点。

六、营销措施

为彻底扭转储蓄存款大幅波动的不良局面,尽快建立以存款为中心的多项工作措施深入挖掘目标市场,开展竞赛活动争揽存款、以理财产品挖转存款、以结算沉淀存款、以代发工资吸收存款等活动来服务稳定存款。

(一)开展储蓄竞赛活动争揽存款:制定强有力的激励措施,树立团体与个人目标统一、利益一致的“一盘棋”意识,全行全力争揽存款。

(二)以理财产品挖转存款:抓住理财产品收益高、发行期次多、资金回笼快等优势,将他行客户作为主攻点集中力量挖转,且要随时关注发行的很多信托理财产品到期时间,组织人员与大额储蓄客户进行了电话随访,与客户“零距离”接触,做到将所有信托理财产品和大额客户到期的存款都顺利转存。组织人员及时对公存客户帐面上大额存款资金进行了解,对暂时不用的存款为客户做好理财,提示转存为7天通知存款或定期存款,并做好其他业务的营销拓展工作,带动保险、基金、黄金等理财产品的快速销售,带动储蓄存款稳定增长。

(三)以结算沉淀存款:进取分析存量客户的资金运作情景,利用网银转账功能做好付款方、收款方资金划转,确保资金在支行内部循环,确保储蓄存款稳定。

(四)以代发工资吸收存款:先以借款企业为突破口来办理代发工资业务,再经过和xx区、新市区、xx区工商局联系,以区域内所有企业为目标,以代发工资为突破口,二类支行和营销部门、综合业务部门协同营销,主动实施“一揽子”金融服务,促进存款、理财、电子银行等业务协同快速发展。

七、营销手段与方法

(一)落实营销环境:将营销措施落实到二类支行、营销部门负责人,要负责人引起高度重视,借以调动全员存款营销进取性,在全行树立起“抓存款就是抓效益,提高资金自给本事就是提高资产创立本事”的观念。其次在全行召开“人人抓存款”活动动员会议,组织全体员工认真学习营销,围绕任务目标统一全员思想,使大家从全局和长远的角度牢固树立服务客户、加快发展的意识。从营销环境上要落实从行领导到一般员工,人人坚守“团结激发活力、团结激发智慧、团结激发斗志、团结创造奇迹”的信念。

(二)落实营销人员:要求窗口服务人员成为存款总量扩充的主力军。在对现实、潜在的优良客户进行分类排队的基础上,锁定目标客户,把握营销重点,开展高端营销和亲情营销。其次要加强营销部门的存贷款综合营销,强化以贷款带动存款的营销措施,确保客户资金在我行体内循环,降低实贷实付的影响。

(三)制定考核办法,建立激励机制,使存款营销工作目标明确,职责落实到人,将存款任务的增长与二类行全体员工、营销部门人员的绩效工资20%挂钩。并落实二类行和营销部将任务层层分解落实到每位员工,及时下发存款营销情景通报,激励先进、督促后进。每旬由综合业务部对此次活动进行效果评价,活动的策划方案实施情景如何,活动是否到达了预期的目的,客户对活动的反映如何等等详细地进行评估。

银行营销活动方案计划 篇9

课程背景:

这是一个不讲产品话术,只讲营销思维与技巧创新的营销课程!

如今,顾客到网点办理业务时,会问自己有没有礼品,甚至有没有现金折扣,已经成为一种常态。然而,许多银行的营销活动仍然依赖礼品,高端客户服务仅依赖节日拜访。客户维护成本在增加,但客户忠诚度却越来越差。增加客户维系和拓展活动已成为共识,可提到多搞活动,很多支行长因没有经费或活动搞过效果不佳,继续使用传统的低效的营销模式。

如何突破传统营销思维?

如何突破定围营销的概念,建立外围营销定位?

如何通过营销活动策划促进门点的营销?

如何以高质量的活动维护高端客户?

如何为低端客户策划营销活动?

如何解决活动组织化但效果不理想的问题?

如何活动不断,却无需花费行里的经费?

课程根据大量来自股份制银行、邮储银行,特别是城商行、农商行的营销案例,结合银行现状,课程极具可操作性,学完即可用,用完即有效。

课程收益:

1.课后建立微信群,老师随时分享最新营销策划方案2.学员可以及时跟老师互动,从而获得老师课后免费指导3.

学生可以与全国银行精英进行交流和碰撞,既方便学习,又避免了地方竞争

4.解决课程背景中列出的问题,学习后可以使用,其目的是提高课程目标

营销部门负责人、支行长、网点主任

授课时间:

2天,6小时/天

授课形式:

案例分析,课堂教学,小组讨论,**,情景模拟课程内容:

1、 体验经济时代的客户服务营销理念

1顾客体验成为决定顾客购买的最重要因素

1.1设计引爆客户沟通要点

1.2移动互联网时代,得丝者得天下

1.3从满足顾客到让顾客尖叫

2.服务营销的真正内涵

2.1定义

2.2硬件帮助

2.3软件帮助

二、传统营销模式的困惑

1.等客上门

1.1优质顾客来网点的少,低端顾客占据网点资源2.顺势营销

2.1营销与顾客等待的矛盾

2.2营销分配的矛盾

3.赠品**

3.1给顾客送礼,多送顾客

3.2赠品增加营销成本

4.外拓推销

4.1效果不明显,吸引低端客户

4.2拿礼品换客户,叫好不叫座

4.3外拓考核的困惑

5.社区宣传

5.1所有吸引的客户均为活动专业人士,未吸引到目标客户。5.2宣传无效

6.沙龙营销

6.1不给赠品客户不买,领完赠品客户就走

6.2沙龙想起来就做,缺乏系统性,做完没效果三、破解传统营销困局之一——新阵地服务营销1.内部阵地——网点:

1.1网点吸引顾客设计——便捷服务

1.2引来顾客的产品——招徕产品

1.3网点视觉营销系统打造

1.4网点等候营销

1.5网络联动营销和交叉营销体系

2.外部阵地——外围文宣点:

2.1特约商户、贷款客户和目标客户所在地2.2客户集中地:

3.点外展位拦截营销

4分析广告投放效果不佳的原因及应对方式4.1何时?发什么?如何发?如何总结?

4、 打破传统营销的困境——活动策划

1.考试前辅导活动的启示

2.营销活动的策划依据

2.1让客户的需求与我们的服务发生联系

2.2基本思路:实时、实时、客户群、联盟、公益3。互联网时代的新思维:

4.活动策划的二十四字方针

五、破解传统营销困局之三——社群营销

1.社群定义

2.社区服务营销的重点:聚集在一起

三。常见的九个社区和社区维护和库存开发案例

3.1亲子社群

3.2女士社群

3.3教育社群

3.4车友社群:

3.5老年社群:

3.6商友社群:

3.7交友社群:

3.8兴趣社群:

3.9外出务工群体:

3.10其他社群综合分析

六、营销活动策划流程——六找

1.找痛点:客户需求

1.1头脑风暴法

1.2febc法则

现场演练:头脑风暴

2.找资源:资源整合

2.1商户资源

2.2客户资源

2.3目标客户资源:

3.找卖点:主题设计

3.1主题设计三要素

4找到关键:设计流程和行程计划

5.找细节:实施方案

5.1邀约把控

5.2实施把控

6.找bug:活动总结、反馈

6.1流程总结

6.3客户体验评估

6.4活动业绩分析

6.5活动不足及改进方案

银行营销活动方案计划 篇10

为进一步加强我行的服务工作,不断提高服务效率,提升服务层次,塑造x银行的服务形象,打造x银行的服务品牌,用优质高效的服务推行我行各项经营工作。根据分行今年服务工作的指导精神,按照分行的安排,支行决定开展文明优质服务竞赛活动。活动实施方案如下:

一、竞赛目标

通过此次活动,推进优质服务工作,以倡导行业文明规范服务为核心,以规范优质服务标准为向导,以建立和完善科学服务管理工作机制为重点,增强全员服务意识,不断提高服务水平,打造特色服务文化,树立和宣传服务先进典型,建设一流的服务团队,培育一流的服务文化,打造一流的服务品牌,展示一流的行业形象,提升吉林银行的服务品牌,构建“文明优质服务年”,促进支行业务发展。

二、组织领导

为保证优质服务工作有序进行,支行成立文明优质服务竞赛活动领导小组,组成人员如下:

组长:x

副组长:xxxX

成员:x

领导小组办公室

主任:x

副主任:xxxx

成员:x

具体工作由办公室组织实施,各部门给予配合。

三、活动安排

活动分动员、实施、总结评比三个阶段进行。

(一)动员阶段(3月16日—3月25日)。

1、组织开展学习动员活动。一是召开中层干部会,学习贯彻《20xx年文明优质服务竞赛活动会议》精神,并传达给每位员工,形成落实材料。二是成立支行文明优质服务竞赛活动领导小组。建立“一把手”责任制,明确责任。三是结合工作实际,制定《xx文明优质服务竞赛活动实施方案》。四是召开全行员工动员大会,下发今年服务工作活动方案,明确活动目的,布置工作计划。

(二)实施阶段(3月26日—12月31日)

根据分行的竞赛方案,支行将从一下四个方面开展此次文明优质服务竞赛工作。

1、制定措施,完善服务

组织开展查摆服务当中问题。每个网点都要组织员工对本单位服务当中的问题进行查摆、梳理,制定整改措施,每个网点都要组织员工写出题为“如何参加优质文明服务竞赛的感想和体会”,自我约束自己,积极投身到竞赛活动中。积极报道活动中涌现的好人好事,总结经验,加强交流,促进工作,提高优质服务整体工作水平。

2、组织开展学习和技能培训、比赛。

(1)以《xx服务规范化标准及细则》和《xx营业网点标准化管理手册》为标准,定期组织理念培训和礼仪培训,从服务语言、服务态度、职业形象、服务纪律、服务技能、服务场所、服务设施等几个方面规范临柜人员的服务方法,促进各营业网点在服务上、管理上达到流程化、标准化,全面提升吉林银行优质文明服务水平。

(2)从网点标准化建设、接待客户水平、业务办理质量等方面开展练兵,着重培养大堂经理服务能力、柜员操作技能,选拔出优秀网点,参加在分行举办现场服务演示竞赛。

(3)为全面提升临柜人员的综合理论能力和业务技能,支行将统一组织业务培训,专项技能培训,业务能手培训,每季度还将开展一次专题讲座、知识问答、技能竞赛,成绩突出的员工将代表支行参加分行举办业务竞赛、

3、开展服务监督检查活动。对外公布监督电话,设立意见箱,及时妥善地处理客户投诉。针对投诉情况,支行将召开处理应急投诉事件经验交流会,对处理投诉率等突发事件得当、客户满意率高的进行现场讲演,以提高全行人员的处理投诉和应对突发事件的能力。

4、定期召开网点主任和大堂经理服务经验交流会。交流服务管理经验;总结服务中好的想法和做法;查找服务存在的问题和不足,对共性问题,研究解决办法。支行将聘请专业人员进行讲解,提升服务水准。

(三)总结评比阶段(20xx年6月末、12月末)。此次竞赛活动分两次评比,分别是半年小评、全年总评,上半年考评结果计入全年总分,年末总评进行奖励。支行将根据《xx服务规范化标准及细则》和《xx业网点标准化管理手册》的标准对各网点活动开展期间的服务工作进行全面检查、评比,并量化打分,进而产生先进集体和个人。

四、奖惩措施

1、奖项设置。

半年奖项设置:网点人均业务量奖2个;文明优质服务集体奖2个(网点)。

全年奖项设置:文明优质服务先进集体(网点)2个,服务标兵2人,业务操作能手3人。

委屈奖3人。

2、奖励方式。

凡获奖单位、集体及个人,支行给予奖励并上报分行,分行将给予物质奖励及外出学习、考察奖励。

委屈奖由各网点推荐上报,经支行领导小组研究确定具体奖励措施。

3、处罚。

总行有效投诉一次的网点主任免职(有效投诉当事人下岗重新竞聘上岗),服务考评得分列分行后三名的营业网点,支行将对网点主任问责或对网点进行经济处罚。

银行营销活动策划方案

农业工作心得体会精选


为了更好的面对经历的事情,最好把自己的一些顿悟和感受写下来。经常编写心得体会,能不断提高我们的文字组织能力。栏目小编决定分享一篇非常有用的“农业工作心得体会”给大家,希望您在阅读中有所体会!

农业工作心得体会 篇1

(一)粮油生产形势良好

1、夏粮面积、产量平稳增长

____年全县夏粮产量、面积实现全面增长,喜获丰收。今年全县夏粮播种面积千公顷,比上年增加千公顷,同比增长%。夏粮总产量67190吨,比上年增加1457吨,同比增长%。其中:小麦播种面积千公顷,比上年增加千公顷,同比增长%,小麦总产量13102吨,比上年增加55吨,同比增长%;马铃薯播种面积千公顷,比上年增加千公顷,同比增长%,马铃薯总产量48617吨,比上年增加1189吨,同比增长%;豆类播种面积千公顷,比上年增加千公顷,同比增长%,豆类总产量5200吨,比上年增加204吨,同比增长%。

2、夏油面积、产量实现双丰收、

全县夏油播种面积千公顷,比上年增加千公顷,同比增长%,夏油总产量13250吨,比上年增加378吨,同比增长%。其中双低油菜播种面积千公顷,同比增长%,双低油菜产量12725吨,同比增长%。为保证全年粮食总产任务的完成,加大了粮食生产安全的宣传,积极采取各种有效措施扩大间套种豆类、红蔓豆等晚秋作物种植面积,确保全年粮食稳产增收。

(二)特色农业板块基地建设稳步健康发展

蔬菜:____年蔬菜产业种植计划25万亩,总产量达到75万吨,总产值达到亿元,其中高山蔬菜13万亩,总产量39万吨,总产值亿元。截止到六月底,全县已完成种植面积万亩,其中高山蔬菜万亩,达到了时间过半、任务过半的预期目标。

中药材: ____年全县药材种植面积19万亩,其中木本药材种植8万亩,草本药材11万亩,预计产量达到万吨,产值突破亿元。如绿葱坡镇药材面积已达到52250亩,预计产量达到8742吨,产值突破9800万元,其中玄参面积万亩,产量6000吨,收入6000万元,乡镇人均药材收入达到元,药材收入占农林牧渔产值的%。仅枣子坪药材专业合作社就发展玄参万亩,其中发展恩玄参一号新品种5000亩。

魔芋:全县魔芋种植面积6万亩,从目前长势情况看,预计产量可达到12万吨,总产值亿元。

茶叶:由于去冬今春的连续干旱,给我县新植茶园造成严重损失,平均成活率只有60%,县茶办深入茶园了解旱情,提出了"新植茶园抗旱保苗技术措施",及时安排技术人员到各乡镇受灾茶园指导救灾,另外还组织调运鄂茶10号茶苗47万株,福鼎大白茶苗121万株,对受灾茶园进行了补栽。今年春茶产量500吨,较去年减产%。4月23日,我县成功举办了首届优质茶叶鉴评会,来自真香茗集团巴东风吹垭茶厂选送的茶叶被评定为本次优质茶叶鉴评活动特等奖。、

桑蚕:去冬今春在官渡口镇栽植桑苗____亩,其中官渡口镇新建桑园1500亩,补植桑苗500亩,全县总面积达到万亩。全县养春蚕250张种,其中官渡口镇180张,东瀼口镇70张。

干鲜果:____年计划新增干鲜果(柑桔、梨子、白柚)5000亩,由于春季干旱,秋季可完成栽植任务。柑桔产业带面积保持在11万亩以上,通过加大柑桔冬管和春管的投入力度,全县柑桔挂果面积已达到万亩以上;在溪丘湾坪阳坝柑桔示范园和官渡口镇黔阳无核碰柑示范园开展柑桔保花保果试验示范,完成面积3000亩,目前效果极为明显。完成水果林基地大窝改土亩,采购水果苗木119628株,完成柑桔基地补植投资169万元。柑桔大实蝇、红蜘蛛防控工作已全面展开。

(三)农业项目稳步推进、

1、清洁能源入户工程建设情况。____年,州局下达我县沼气池建设任务4000口,生物质气化炉5000口,太阳能热水器1770台,我县已将建设任务分解到各乡镇、村,落实了建设地点。上半年已完成沼气池建设任务2100口,指导信陵镇和官渡口镇新建养殖小区沼气工程2处,完善后续服务网点建设12个,太阳热水器和生物质气化炉目前已完成招标采购的前期工作。同时组织两个专班对所建沼气池进行复验,合格率达到98%以上。

2、重点农业项目建设情况。____年,涉及农业局重点项目共有13个,计划总投资17642万元,____年需完成投资15672万元,目前,13个项目已全部动工,自开工以来累计完成投资9757万元,____年1至6月完成投资7787万元,完成年度计划的%。

3、新增农业龙头企业发展情况:今年新增州级农业产业化龙头企业6家(恩州农产[____]3号),包括巴东明辉菜业发展有限公司、巴东县绿园环保材料有限公司、湖北巴东劝农生态农业有限公司、巴东长友魔芋食品有限公司、巴东县金农农贸有限责任公司、湖北巴东金山峡农业开放有限公司,全县州级龙头企业已达到22家。截至到6月底,22家龙头企实现产值35800万元,完成销售32943万元,创利税2400万元。

农业工作心得体会 篇2

20xx年光大新型农民培训工作总结 为了认真总结经验,为了今后抓好更多的培训提供依据,现将20xx年的培训工作总结如下:

一、培训基本情况: 20xx年,新型农民培训任务数300个,实际培训307个。于20xx年4月20日前就组建起培训队伍,至5月底用2个月时间完成农户的培训工作。围绕各村户的生产进行展开培训,增强培训内容的针对性,坚持集中培训,按不同作物的生育规律类进行适时培训。

通过培训又结合指导服务,农民参加学习的积极性很高,渴望能够学到新技术、新经验。通过学以致用,把科技知识宣传应用到田头地角,真正科技致富奔小康。

二、培训主要做法: 为从根本上提高广大农民自身素质和科技水平,培养和造就新型农民队伍,按上级要求,结合各村户的实际需要,针对专业农民培训的不同要求,培训计划主要围绕新品种、配套栽培技术内容进行培训,并以简要易掌握的技术手册、技术资料、简明农业政策法规宣传资料;及时按照农事活动内容进行分期培训,使适用技术到农户、到人、指导农民进行生产,真正为农民服务,全面提高农民的综合素质。

玉米安全用药技术,国家推广农药施用技术,棉花玉米病虫防治技术,有机肥的施用及棉花玉米专业肥施用栽培技术,农田化学除草新技术。

2、培训教师 :参加培训授课的教师3人。教师的职称是农艺师2名和农技师1名。教师都是长期坚持在基层一线从事农业等农作物技术示范推广的骨干科技人员。有较强的专业技术水平和丰富的专业技术经验,能够帮扶农民科技致富。

发放技术资料相结合。

三、取得的成效: 通过培训使农户良种使用率提高;通过培训掌握使用高产优质棉花玉米栽培技术,病虫草害防治技术,测土配方施肥技术,使生产得到发展,产量水平有提高,经济收入有增加,并带动周边农户采用新技术,促进生产发展。

四、 存在问题及不足 :由于承包到户,年轻人外出打工较多,导致学员人数多为年龄偏大,由于棉花玉米生产农事忙,在集中培训时,给培训工作带来一定难度,召集工作难度大,由于条件限制,培训工作开展单一。由于培训教师多数属于兼职,承担的工作任务较多,加之作物多、生长期长,很难达到高质量。

农业工作心得体会 篇3

____年是我乡推动现代农业,加快农村改革的关键之年,我们始终坚持以科学发展观为指导,围绕“农业增效、农民增收、农村稳定”的总体目标,加大工作力度,不断创新服务形式和内容,稳定粮食生产,完善产业结构,推动农业现代化进程,实施科教兴农战略,充分挖掘农业内部潜力,保持了农业生产的健康稳步发展。回顾上半年的工作,我们主要抓了以下几个方面的工作:

一、稳定粮食生产,积极探索新的粮食生产机制

为切实保护我乡的粮食生产能力,确保粮食生产总量稳步增长,我乡坚持把粮食生产放在农业农村工作的首位,突出制止“耕地抛荒”和“双改单”现象,全面落实各项措施,取得一定的成效。

1、加强组织领导,落实粮食生产责任。

为抓好粮食生产,今年我乡加强了对粮食生产组织领导。一是建立粮食生产目标责任制,乡党委、政府把粮食生产纳入双文明考核的主要内容,与各村签订责任状,实行“一把手”负责制,确保粮食种植面积,总产量目标任务的完成。二是及时召开粮食生产工作会议,我乡于____年3月28日召开了由各村村支两委参加的粮食生产专题会议,对各阶段的粮食生产工作作出及时的安排部署;三是建立乡干部联系点制度,每个乡干部联系一个村,督促粮食生产的开展和各项政策的落实情况。

2、创新经营理念,探索粮食生产新机制

今年,围绕我乡粮食生产总体目标,广泛开展“粮食高产创建活动”。一是创建大型连片示范区,我乡选定奥林、杉园、牛头湖、西洋垅等四个村46个组共5000亩作为全乡“粮食高产创建活动”核心示范区,打造标准化大型样板。二是培育种粮大户,通过引导土地合法流转,促使土地向种田能手集中。三是扶持佳丰、双丰、丰达等专业合作社进行“四统一”经营模式,即统一育秧、统一防治、统一管理、统一收割,实行生产管理一条龙。通过粮食合作社这种模式,一体化经营,全面提高农业机械利用率,良种、良法的推广率,最大限度的提高产量和节约各类生产成本,实现资源效益的最大化。

3、优质服务,进一步提高粮食生产服务水平。

我们从抓优质服务入手,积极做好为农服务工作。一是大力宣传各类扶农政策,印发政策资料,做好粮油种植大户的直补和良种补贴、农资增价补助等工作。二是加大农业技术培训力度,培育新型、高产农民。今年,已培训各类专业技术人员达460余人,主要培训内容有《早稻软盘抛荒技术》、《早稻制种技术》、《早稻专业化病虫防治》、《瓜果高产栽培技术》等,同时乡里面还组建了病虫害防治专业队伍,确保粮食丰收。三是做好早稻杂交种子的推广、新农药供应,及时印发农技简报和粮食生产技术意见,对种粮大户开展一对一的帮扶,提供“三新”(即:新品种、新技术、新模式)技术、植保技术,提高种粮大户的经营管理能力。

二、大兴农田水利建设,增强农业发展后劲

我乡全县海拔最低,水利死角极为严重,特别是西干渠尾水的泥脚巷、黄双桥等几个村,灌溉用水常年紧张。为了减缓这种局面,今年,我乡把水利建设作为农业工作的重中之重。一是加大基础投入。上半年通过多方筹资完善水利设施,新挖山塘18口,新建、维修了电排12处、防渗山塘34口,防渗清淤渠道1、2万米,清淤扩容山塘22口,从而保证了农田灌溉设施完好率100%。二是领导高度重视,措施到位。今年春灌工作始终坚持“早部署、早落实、早到位”,采取主要领导亲自抓、分管领导具体抓的工作方针,确保农田灌溉率100%。通过以上方案措施,今年基本保证了全乡的农业生产用水无后顾之忧,为农业生产丰收打下坚实的基础。

三、深化林权改革,加速推进林权制度建设

为认真贯彻落实县委提出的《关于深化林业产权制度改革意见》及乡政府《关于深化林业产权制度改革实施方案》,切实做好山林权证换发工作,根据省、市、县有关文件精神,以“山有其主,主有其权、权有其责、责有其利”为目标,到目前为止,外出勘界43758亩,完成比例达100%,政府聘请2名打字员专门从事微机输入工作。各类矛盾纠纷144起,调处率达95%,通过半年来的努力,我乡共换发山林权证1038本,山林权证换发工作已全面结束。

农业工作心得体会 篇4

20____年中,我镇农业工作在市委、市府的领导和市级有关部门的支持下,认真贯彻落实经济工作会议关精神,注重粮食生产,探索经营机制,增加农业投入,增强服务手段,确保农业经济稳步发展,回顾上半年,主要抓了以下几方面工作:

一、稳定粮食生产,积极探索新的粮食生产机制

为切实保护我镇的粮食生产能力,确保粮食生产总量稳定增长,强化考核,制止抛荒,在新的生产机制和新的农业机械、新的技术等方面进行试点和创新,探索出粮食生产新的、符合实际的有效途径。

一是种植面积稳步扩大,轻型栽培技术广泛推广

按照上级的部署,着力抓好粮食生产,坚决制止弃耕抛荒,大力推广优质高产的水稻品种和省工省本的水稻轻型栽培技术,确保粮食总产稳步增长。在政府一系列粮食生产扶持政策的驱动下,有力的促进粮食生产,全镇粮食生产出现了可喜的局面,种植面积达到历史新高,早稻种植达13000余亩,晚稻种植面积达14500余亩,为历年之最。同时,针对当前农村劳动力紧张,劳动成本提升,全镇轻型栽培技术得到广泛的推广,据统计,全镇早稻生产中,55%的农户采用抛秧栽植技术,35%的农户采用直播技术,面积达到12400亩;同时,在前几年晚稻抛秧栽植试验成功的基础上,全镇晚稻采用抛秧栽植面积达55%以上。

二是引进新机械,提高农业机械化利用率

上半年,在上级部门的支持下,引进了全市第一台水稻插秧机,在合作社内进行了早稻机插的试点工作,目前试点区的100亩水稻机插的早稻长势喜人,产量将高于常规种植120斤,而且防病虫害的成本比其他种植的要下降15元左右;同时,下半年,我们继续对晚稻机插进行试点,同机插晚稻52亩,为今后机插的推广取得了宝贵的经验,也为今后的水稻全程机械化打下了坚实的基础。与此同时,我们通过政府引导、政策倾向、实地示范等多种方式,引导农户引进行新型农业耕作机械,上半年共投入105.8万元新购收割机7台、购入新型耕作机械8台,取代原有手扶拖拉机翻耕,大大提高耕作水平,以确保农业机械的利用率达到最优、最高。

三是创新经营理念,探索食粮生产新机制

近年来,由于种粮与其他行业相比效益较低,随着二、三产业的发达,农村有文化、有知识的青壮年纷纷外出或在附近务工经商,不少在企业务工的农户感到无法两头兼顾,非常希望能够从农业生产中解脱出来,安心从事二、三产业,但又不愿失去土地,不想放弃土地的经营权和承包权。针对这一实际,我们于去年10月起,进行调查研究,探索符合我镇实际的土地承包经营权的新模式,在今年3月成立“以土地换粮食,以经营权换自由”—浙江首家粮农组织“上虞市永和虞东粮食合作社”,在不改变农户土地承包经营权性质的前提下,尊重群众意愿为基础,进行土地使用权的合理流转,由农户以土地承包经营权进行入社,再由合作社按“四统一”经营模式,即统一育秧、统一插种、统一管理、统一收割,实现生产管理一条龙。通过粮食合作社这种模式,一体化经营,全面提高农业机械的利用率,良种、良法的推广率,最大限度提高产量和节约各类生产成本,实现资源效益的最大化,同时也确保全镇的粮食生产稳定,切实解决农民的 实际问题。并于3月下旬顺利召开全省春耕备耕现场会。

到目前止已有122户农户、412亩农田入社,经过一年来的运行,合作社按照“四统一”的要求,产量比常年高出250余斤,成本比分散种植降低150余元,充分体现了专业化管理后的优势。

四是优化服务,进一步提高服务水平

我们从抓优质服务入手,积极做好为农服务工作。大力宣传各类扶农政策,印发政策资料,做好粮油种植大户的直补和良种补贴、农资增价补助等工作,全镇可享受直补政策的农户达55户,面积达1742亩,可享受增资补助面积达23932亩,资金10.16万元。同时做好优质早晚稻种子、新农药供应,及时印发病虫情报及粮食生产技术意见,半年中,已印发病虫情报及技术信息2000余份。继续实施农技信息中心农技人员联大户制度,对20亩以上的大户开展一对一的帮扶,为大户提供“三新”技术,植保技术,提高大户的经营管理能力。同时建立安渡畈粮食高产丰产示范方,以点带面,带动全镇“三新” 技术广泛推广。

农业工作心得体会 篇5

20xx年6月份,我有幸参加了某县农业局主办的新型农民培育工程水稻培训班的学习,通过了短短的半个月的培训及外出考察参观活动,让我开阔了视野,丰富了理论知识,颠覆了我多年来的传统种植观念,真是受益匪浅,收获多多,感触颇深。

一、学习感受:

1、感受到了国家对农业工作的重视:农业是国家经济社会发展的基础,只有打牢了基础,全社会进步才有保障。针对农业局此次投入这么大的人力财力搞培训,正是为促进农业的发展,保障国家粮食安全。

农机应用,才能让农业变得有效益。

3、农民是体面而受尊重的职业,农业大有希望。新型农民不再是普通的贫困农民,同样能创造财富,从事农业生产同样能实现自己的人生价值,创造更多的辉煌事业。

二、主要收获:

现代农业种植技术,使我们开阔了视野,拓展了思路,让我的理论基础、实践经验都有了进一步提高,更提高了我的经营管理能力。

2、认识到加强学习的必要性和紧迫性。现代社会日新月异的发展,科技时刻在进步,一刻不学习就落后,不能将新技术投入到农业生产中,就无法获得较好的农业效益,唯一办法就是与时俱进,不断学习,不断进步。

以学促用。

总之,参加这次培训学习对我有很大的帮助,我会继续努力把自己的农业生产搞的更好。

工作感悟心得句子摘抄31条


“我们都喜欢频频回头,不只是想看到我们的成长,而是希望看到在乎那个人的目光。”"工作感悟心得句子专题文章栏目小编为您整理了最精准的知识资料",希望这些句子能够让你的心灵得到一次美丽的洗涤和升华。现如今人们对网络媒体的依赖愈发普遍了,在网络上分享心情是人们的欢乐之源,使用多种多样的句子可以帮助我们改善自身,完善自我。

工作感悟心得句子【篇1】

1、永远不要后悔,我们无法选择回去的路,但是要清晰地面对已经造成的挑战结果。努力去调整,并相信自己会成功。无论你深处绝境,前路荆棘,你对过去无能为力,但是你的未来靠你自己努力。坚信自己,人生往往柳暗花明。

2、一个人应该尽自己最大的努力,充分发挥自己的潜力来实现自己的梦想。努力可能会导致失败,但放弃意味着一个人不能成功。

3、人在生活上得不到满足,就总是想着精神出轨,到最后为了方便精神,就直接出轨了。

4、作为新人真得受委屈,多干活少说话。不过用心付出的,时间看得到,以后会好的

5、在很多时候,天才和蠢才只是一线之隔。

6、工作不仅是为了得到一份薪水,更是为了成长和幸福。不要只为薪水而工作,还要为自己的梦想和未来而工作。在以后的工作中,只有努力工作,努力工作,有责任感,才能把工作做得更好。

7、一生有追求,一生有梦想,一生都不迷失方向,一生都能够快乐地学习和工作,以阳光灿烂的心态迎接一切困难和挑战。

8、记账:出纳工作从简单的审核票据,粘贴票据等最基础的工作做起,已经付了的单据都要在其上面盖好“现金付讫”的章。

9、Donotignitethesparkofwisdom,intelligentbrainwillbecomeafool;Donotpracticethetruepurpose,romanticfantasywilllosetheglory;Donotcherishtheprecioustime,theyearsoflifewillbecomeshort;Ifyoudon'tsummarizethelessonsoffailure,abriefincidentwillmakeyoufail。

10、我一直认为在这个团队中我还有很多东西要学习。我相信,在这样一个和谐的环境中,我会加倍努力,虽然我在一开始并没有体验到酒店经营的艰辛,但我会见证酒店的辉煌未来。

11、我总觉得这个群里还有很多地方值得我学习。我相信在这样和谐的环境中,我会加倍努力。虽然我没有经历过酒店经营初期的困难,但我一定会见证酒店的辉煌未来。

12、我们应该有乐观的态度,人活一辈子,是不可能满足所有人的,哪里有得就是有失。一个人不应该专注于别人的弱点,而应该发现别人的亮点,控制自己的缺点,从而进一步加强自己,给自己一个层次的改变,谦虚是一个人所包含的最强大的力量,只有谦虚才能认识自己。

13、谁也不愿意争,只是不甘心,谁也不愿意斗,只是不想败的一文不值,谁也不愿意多说,只是无奈之举。

14、不吵不闹,做心宽之人!不争不怒,做知足之人!不生气,防止矛盾扩大;不生气,减少烦恼滋生;不生气,是对他人宽容;不生气,是对自己负责!

15、学会放手,然后张开手,平静地面对生活中的每一次意外,平静地接受所有的必然,微笑着面对新的生活。

16、一个人应该不断提升自己的境界,这样才能看得更高更远,工作更有效率。这就要求人们学会自发地学习和热情地思考。只要能取得进步,增强对环境变化的适应能力,人们就一定会在人群中处于优势地位。

工作感悟心得句子【篇2】

17、人生中,很多的成功与失败与得失,都是我们所不能期待的,很多的东西都不是我们所能承受的,但是,只要我们努力去做,得到了付出之后就坦然了,其实也是一种幸福!

18、所有伟大的人从不承认生活是不可改变的,他可能对当时的环境不满意,但他的不满不仅不会让他抱怨和不快乐,而且让他充满热情,想要创造一个职业生涯。

19、人是情绪化的,但不要在你的工作中带入情绪,除非是*。用感情做事的人是不明智的,它会在瞬间破坏你来之不易的积累形象。

20、如果一个人决心成为他想成为的人,或完成他想做的事,意志,或他意志的驱动力,将使他能够实现他想要的。

21、我已经工作一年半了。我有一点经验。我哭过,笑过,失望过,尽过自己最大的努力。年底结婚,已经买了房子。我希望我未来的自己会更好。

22、路是要走出去的,但你知道路是伤痕累累的土地,即使是容易走的路,每向前走一步,我们都会察觉到生命中隐藏的伤痛。走在别人的路上,演绎的是我们对痛苦视而不见,所以它感觉不到痛苦。人生最痛苦的事情就是你总是走自己的路,其实根本没有路,只是在心里坚持做自己,我们坚定地坚持这一坚持。

23、勤快,团结互助。跟单工作是一件很琐碎和繁琐的工作,特别是外贸跟单工作,辅件多,工序烦,稍微偷懒就可能给错误的出现留下隐患。一个订单往往是由很多部门来共同完成,一个人的力量在整个工作中显得非常渺小,只有大家团结互助精心合作才能保证订单的顺利完成。

24、能百度解决的东西就不要随便问别人了

25、实践和行动是人生的基本任务。知识和知识只是我们能够把主要工作做好的手段和方法。因此,生活必须拥有的知识应该根据实践和行动的需要来确定。

26、成功时不要忘记过去;失败时不要忘记未来。当每个人都低调的时候,你可以高调,但不能跑调。低调的生活,你会越来越稳定;高调的工作,你会越来越好。无尽的工作,停止,放松。

27、我们都喜欢频频回头,不只是想看到我们的成长,而是希望看到在乎那个人的目光。

28、在工作中从完美到创新,是为了证明自己的价值,是为了过程中自己的进步,是为了展示自己的信心,有能力迎接挑战的勇气。

29、你失去的什么也不是。有那么多人以那么多不同的方式关心着你。所以你并不孤单。正是这种失去,让你看到了你现在拥有的幸福。

30、有些人,不管你对他们有多好,都不容易被注意到,因为在他的生命中,你显得那么微不足道。

31、我照镜子的时候、看见一个女孩在哭。

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